2021年1月28日,內(nèi)蒙古扶貧開發(fā)投資管理有限責(zé)任公司召開2020年度全體員工述職大會暨公司工作會議,公司董事長兼總經(jīng)理許瑞平主持會議并做了重要講話。
會議對公司2020年的工作進(jìn)行了全面總結(jié),并對2021年的工作進(jìn)行了安排部署。2020年扶貧投資公司圓滿的完成了自治區(qū)、交投集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。一是對76個易地扶貧搬遷旗縣項(xiàng)目完成和資金投入情況匯總分析,結(jié)合實(shí)地查驗(yàn),完成了“十三五”時期易地扶貧搬遷資金使用情況報告;二是按計劃足額償還了2020年度易地扶貧搬遷項(xiàng)目貸款和基金本金,按季度償還了貸款利息和基金收益;三是大力推進(jìn)拆舊復(fù)墾暨土地增減掛鉤試點(diǎn)項(xiàng)目,完成了指標(biāo)交易和項(xiàng)目資金的回收,項(xiàng)目運(yùn)作模式具備了在全區(qū)推廣的條件;四是不斷建立健全現(xiàn)代化企業(yè)制度體系,按照集團(tuán)公司下發(fā)的各類規(guī)章制度,組織公司各部門對公司現(xiàn)有制度進(jìn)行重新梳理和完善,使管理更加科學(xué)有效。五是全面加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè),持續(xù)加強(qiáng)思想政治教育工作,努力打造風(fēng)清氣正的公司形象。六是根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一安排部署,積極落實(shí)國有企業(yè)承擔(dān)的扶貧責(zé)任,派員赴烏蘭察布市涼城縣開展駐村定點(diǎn)幫扶工作。扶貧投資公司在集團(tuán)考核評價中名列前茅,工作成績受到了業(yè)務(wù)主管部門和集團(tuán)公司的肯定。
會議充分肯定了2020年公司取得的各項(xiàng)成績。指出公司的發(fā)展是全體員工共同努力的結(jié)果,要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找短板,積極推進(jìn)公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展。2021年是公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,要抓住機(jī)遇,把握國家易地扶貧搬遷轉(zhuǎn)入后續(xù)扶持的新階段,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變發(fā)展理念,積極謀劃公司下一步重點(diǎn)工作。一是要充分發(fā)揮公司公益性平臺的優(yōu)勢,按照自治區(qū)發(fā)改委要求,結(jié)合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)村環(huán)境整治,選擇2-3個旗縣開展拆舊復(fù)墾后續(xù)推廣工作。二是積極拓展公司業(yè)務(wù),借鑒并推廣區(qū)外成功經(jīng)驗(yàn),通過設(shè)立政府“風(fēng)險補(bǔ)償金”的方式,爭取易地扶貧搬遷后續(xù)扶持項(xiàng)目資金,開展易地扶貧搬遷后續(xù)產(chǎn)業(yè)扶持工作。
會議要求公司各部門要建立目標(biāo)責(zé)任制,根據(jù)公司總體部署和重點(diǎn)工作任務(wù),明確分工,責(zé)任到人,確保各項(xiàng)工作落地落實(shí)。全體員工在新的一年中,要團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開拓進(jìn)取,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)扶貧公司敢打敢拼的團(tuán)隊精神,為公司高質(zhì)量發(fā)展再建新功。